Sindikata e Re KEK, ka njoftuar se pas bisedimeve të vazhdueshme dhe negociatave me menaxhmentin e KEK-ut, kanë arritur një përparim të rëndësishëm në rrugën e tyre drejt një kompensimi më të drejtë për punën e tyre, përcjell InLajmi.
“Bordi ka miratuar një bonus prej 300 eurosh neto për fundvit, si dhe një rritje të pagave prej 70 eurosh që do të nisë nga janari. Në kuptimin tonë, megjithatë, kjo nuk përmbush plotësisht pritjet tona. Mirëpo i rezultat i këtij realizimi të pjesërishëm protesta e paraparë për datën 28.12.2023, me vendim të Kryesisë anulohet”, thuhet në njoftimin e sindikatës.
Tutje thuhet se ata do të vazhdojnë të përkushtojnë qëllimet e tyre dhe inkurajojnë mbështetjen në këtë fazë të negociatave, duke thënë se bashkësia jonë është forca jonë kryesore në këto momente.
Gjithashtu sindikata e Re KEK ka falënderuar punëtorët për angazhimin e vazhdueshëm në lidhje me këtë çështje, dhe thuhet se dë vazhdojnë të punojmë në mënyrë konstruktive për të siguruar një mjedis pune më të mirë dhe një kompensim më të drejtë.
Njoftimi i plotë nga Sindikata e Re KEK:
Njoftim për punëtorët e KEK-ut:

“Të nderuar kolegë,
Dua të ndaj me të gjithë ju zhvillimet e fundit lidhur me kërkesat tona për ngritje të pagave nëpërmjet një njoftimi të rëndësishëm. Pas bisedimeve të vazhdueshme dhe negociatave me menaxhmentin e KEK-ut, kemi arritur një përparim të rëndësishëm në rrugën tonë drejt një kompensimi më të drejtë për punën tonë.
Bordi ka miratuar një bonus prej 300 eurosh neto për fundvit, si dhe një rritje të pagave prej 70 eurosh që do të nisë nga janari. Në kuptimin tonë, megjithatë, kjo nuk përmbush plotësisht pritjet tona. Mirëpo i rezultat i këtij realizimi të pjesërishëm protesta e paraparë për datën 28.12.2023, me vendim të Kryesisë anulohet.
Ne vazhdojmë të përkushtohemi për qëllimet tona dhe inkurajojmë mbështetjen tuaj në këtë fazë të negociatave. Bashkësia jonë është forca jonë kryesore në këto momente.
Faleminderit për angazhimin tuaj të vazhdueshëm në këtë çështje të rëndësishme. Vazhdojmë të punojmë në mënyrë konstruktive për të siguruar një mjedis pune më të mirë dhe një kompensim më të drejtë për të gjithë ne. /InLajmi/